Contexte 

En cas de départ de votre entreprise, votre couverture santé souscrit par votre employeur prend fin à la date de fin de votre contrat de travail. 

Puis-je conserver la mutuelle de mon employeur après mon départ ?

Le contrat santé étant souscrit par votre employeur, seuls les salariés effectifs de la société peuvent bénéficier de la couverture santé. Un maintien de droit encadré par la portabilité est possible en fonction du motif de votre départ, vous trouverez toutes les informations à ce sujet ici.

Puis conserver une mutuelle SideCare après mon départ ? 

SideCare ne proposant pas de contrats à destination des particuliers, nous ne serons par conséquent pas en capacité de vous proposer un nouveau contrat à la suite de votre portabilité. Votre nouvel employeur aura toutefois l'obligation de vous proposer une couverture santé.